직원들이 직접 만드는 정책홍보 콘텐츠로 창의적인 조직문화 조성, 소통확대
국립농산물품질관리원은 6월 10일, 직원들의 창의적인 정책홍보 활동을 확산하고 조직 내 소통 문화를 조성하기 위해 농’s 예술제를 개최했다.
농관원은 디지털 기반 홍보 환경변화에 맞춰 지난 3월 직원들을 대상으로 ‘정책홍보 콘텐츠 공모전’을 진행했으며, 공모전에 접수된 총 63편의 작품에 대해 내·외부 심사, 직원투표를 거쳐 22편의 우수작을 최종 선정했다.
특히, 지난해 처음 공모전을 개최한 데 이어 올해는 인공지능(AI) 활용 콘텐츠(음악·영상) 부문을 새롭게 추가하여 정책홍보 방식의 다양화를 시도했다.
이번 예술제에서는 공모전 수상작과 주요 출품작 상영 및 우수작 시상식 등 출품작을 함께 공유하여 직원들의 자발적인 참여와 창의적인 정책홍보 문화를 확산하는 계기가 됐다.
농관원 김철 원장은 “정책홍보 콘텐츠 공모전이 직원들의 창의적인 아이디어와 정책홍보 역량을 발굴하는 기회가 되고 있다”며 “앞으로도 AI 등 새로운 기술을 활용한 국민 눈높이에 맞춘 정책홍보를 지속적으로 확대해나가겠다”라고 말했다.
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| ▲ 2026년 농관원 농’s 예술제 |
국립농산물품질관리원은 6월 10일, 직원들의 창의적인 정책홍보 활동을 확산하고 조직 내 소통 문화를 조성하기 위해 농’s 예술제를 개최했다.
농관원은 디지털 기반 홍보 환경변화에 맞춰 지난 3월 직원들을 대상으로 ‘정책홍보 콘텐츠 공모전’을 진행했으며, 공모전에 접수된 총 63편의 작품에 대해 내·외부 심사, 직원투표를 거쳐 22편의 우수작을 최종 선정했다.
특히, 지난해 처음 공모전을 개최한 데 이어 올해는 인공지능(AI) 활용 콘텐츠(음악·영상) 부문을 새롭게 추가하여 정책홍보 방식의 다양화를 시도했다.
이번 예술제에서는 공모전 수상작과 주요 출품작 상영 및 우수작 시상식 등 출품작을 함께 공유하여 직원들의 자발적인 참여와 창의적인 정책홍보 문화를 확산하는 계기가 됐다.
농관원 김철 원장은 “정책홍보 콘텐츠 공모전이 직원들의 창의적인 아이디어와 정책홍보 역량을 발굴하는 기회가 되고 있다”며 “앞으로도 AI 등 새로운 기술을 활용한 국민 눈높이에 맞춘 정책홍보를 지속적으로 확대해나가겠다”라고 말했다.
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