청렴한 조직으로 국민에게 신뢰받는 조직을 만들겠습니다.
해양경찰청은 청렴한 조직문화 조성을 위해 전국 지휘관 및 지휘부를 대상으로 ‘반부패・청렴 실천 서명식’을 3일 개최했다고 밝혔다.
이번 선언식은 전국 지휘관 및 지휘부의 솔선수범으로 반부패・청렴 조직문화를 확산하기 위해 마련됐으며, 선언문 낭독과 서명을 통해 청렴 실천 의지를 다졌다.
반부패・청렴 선언문 주요 내용으로는 ▲청렴을 원칙으로 법령에 따라 공정하게 직무수행 ▲금품·향응·편의 등을 받지 않고 내부 결속을 저해하는 혈연·학연·지연 배제 ▲기관장부터 솔선수범하는 반부패·청렴 문화 확산 ▲직원들의 인권을 보호하고 직장 내 성희롱·괴롭힘·갑질 근절을 위해 노력 등의 내용을 담았다.
장인식 해경청장 직무대행은 “청렴을 조직문화의 핵심 가치로 삼아 국민이 신뢰할 수 있는 공직사회를 구현하고, 부패 취약 분야에 관한 사례 발굴과 업무 개선을 지속적으로 추진하겠다”라며, “모든 직원이 일상에서 청렴을 실천해 국민이 신뢰하는 해양경찰을 만드는 데 최선을 다하겠다”라고 밝혔다.
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| ▲ 반부패・청렴 실천 서명식 |
해양경찰청은 청렴한 조직문화 조성을 위해 전국 지휘관 및 지휘부를 대상으로 ‘반부패・청렴 실천 서명식’을 3일 개최했다고 밝혔다.
이번 선언식은 전국 지휘관 및 지휘부의 솔선수범으로 반부패・청렴 조직문화를 확산하기 위해 마련됐으며, 선언문 낭독과 서명을 통해 청렴 실천 의지를 다졌다.
반부패・청렴 선언문 주요 내용으로는 ▲청렴을 원칙으로 법령에 따라 공정하게 직무수행 ▲금품·향응·편의 등을 받지 않고 내부 결속을 저해하는 혈연·학연·지연 배제 ▲기관장부터 솔선수범하는 반부패·청렴 문화 확산 ▲직원들의 인권을 보호하고 직장 내 성희롱·괴롭힘·갑질 근절을 위해 노력 등의 내용을 담았다.
장인식 해경청장 직무대행은 “청렴을 조직문화의 핵심 가치로 삼아 국민이 신뢰할 수 있는 공직사회를 구현하고, 부패 취약 분야에 관한 사례 발굴과 업무 개선을 지속적으로 추진하겠다”라며, “모든 직원이 일상에서 청렴을 실천해 국민이 신뢰하는 해양경찰을 만드는 데 최선을 다하겠다”라고 밝혔다.
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